第一章斯科特学院 (第1/2页)

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斯科特学院除了建筑群更加紧密些以外和圣龙研究学院到也没什么区别，不过这也是正常的，毕竟学院势力也发展了很长的一段时间，一路发展到了现在的规模，各个方面都已经很成熟了。

斯科特方面已经接下了他的委托，由学院方代为委托，想要接下委托的人不少，但最终能够接着这个委托的显然只有一方，于是他们只能互卷。

就在不久前，索斯接到了来时斯科特方面的消息，说是设计方案已经做出来了，让他定下来。

索斯看了一遍后决定亲自过来谈谈，因为其中有个设计方案真的很有意思，但是考虑到对方的资历实在不是很能让人安心，所以他过来确认一下。

这里要先说一下索斯的要求，首先他要一把刀，一把为他量身定做的刀，这里面隐含的要求就是必须和他的噬灭之力拥有很高的相性才行。

这个要求并没有那么的为难人，因为他已经通过质能转化将自身十分之一的噬灭之力转化为晶体物质，这个晶体就是他事先准备到的材料之一，接下委托的人只要考虑怎么把这个全新的材料用进去就行了。

第二个要求就是这把刀要有成长性，之所以有这个要求，主要是因为他比较穷，付不起锻造一把最顶级的刀的价格。

首先要说明的是索斯并不穷，在个人财富计算中，他虽然算不上是最高的那一档，但在次一档里应该也是排的上号的，毕竟他赚得多花的少。

但个人和势力之间完全不存在可比较性，最顶级的武器或者道具一类的东西从一开始就不是个人级别能够弄出来的，所以才有成长性这个要求。

值得一提的是成长性并没有看起来那么美好，因为成长性这个属性本身就会占据一部分的属性，这一部分是要在成长之后补回来的。

而且成长性本身就是有上限的，只不过是以时间成本替代了一部分成本，如果可以谁会不想要神器开局呢？

只是成长性毕竟是稀有词条，外加还要加入噬灭晶体作为主材，所以其中的难度也确实配得上那高昂的报酬。

没对这高昂的报酬，斯科特学院也确实出现了很多喜欢挑战的的人才，只是他们的方案不太符合索斯的预期，唯一一个符合的确是几个学生组成小社团。

索斯到没有小瞧人的想法，只是这种情况下过来确认一下对方的水平应该也无可厚非把。

于是索斯来到了斯科特学院，出于想要确认对方的真实水平的原因，为了避免对方造假的手段过于**，所以索斯是偷偷来到了值了，

因为斯科特学院的建筑群比较密集的原因，所以这里看起来倒是要比圣龙研究学院忙碌不少，人来人往的极为热闹。

因为人很多的原因，所以在圣龙研究学院都没有多少能认出来他的人，在这里就更不可能了，所以他甚至可以直接在大街上问路，甚至直接讨论对方的水平。

值得一提的是对方的方案能经过初选放到他的勉强就代表对方确实是有些水平的，这里的学生除了不知道对方的，其他知道的都对他们的水平赞不绝口。

只是他问的人都是学生，他们的标准并不能作为自己的标准，所以还是得自己去亲眼看看才行。

根据一路上的打听，可以知道对方是一个只有十几人的小社团，为首的有三个人，分别是巨人曼萨，矮人麦格斯以及熔岩恶魔加斯顿。